Text copied to clipboard!
Titel
Text copied to clipboard!Allsmäktig
Beskrivning
Text copied to clipboard!
Vi söker en Allsmäktig – en unik och exceptionell ledare med förmågan att påverka och styra alla aspekter av en organisation eller verksamhet. Som Allsmäktig kommer du att ha det yttersta ansvaret för att forma vision, strategi och genomförande på alla nivåer. Du kommer att vara den centrala kraften bakom innovation, beslutsfattande och utveckling, och förväntas agera med både visdom och integritet. Rollen kräver att du kan hantera komplexa situationer, fatta snabba och effektiva beslut samt inspirera och leda andra mot gemensamma mål. Du kommer att ha möjlighet att påverka allt från företagskultur till långsiktiga affärsmål, och du förväntas vara en förebild för både anställda och intressenter. Som Allsmäktig är du ansvarig för att identifiera möjligheter, lösa problem och säkerställa att organisationen når sin fulla potential. Du kommer att samarbeta med ledningsgrupper, styrelser och externa partners för att driva framgång och hållbar tillväxt. Rollen innebär också att du måste vara lyhörd för förändringar i omvärlden och snabbt kunna anpassa strategier efter nya förutsättningar. Vi söker dig som har en dokumenterad erfarenhet av ledarskap på hög nivå, enastående kommunikationsförmåga och en stark vilja att göra skillnad. Du bör vara visionär, handlingskraftig och ha förmågan att se helheten utan att tappa bort detaljerna. Om du är redo att ta dig an en roll där du verkligen kan göra avtryck och leda med både hjärta och hjärna, är detta möjligheten för dig.
Ansvar
Text copied to clipboard!- Utveckla och implementera organisationens övergripande vision och strategi
- Fatta avgörande beslut i komplexa och utmanande situationer
- Inspirera och leda team och medarbetare mot gemensamma mål
- Bygga och upprätthålla relationer med intressenter och partners
- Identifiera och driva nya affärsmöjligheter
- Säkerställa effektiv resursanvändning och hållbar tillväxt
- Hantera förändringsprocesser och anpassa strategier vid behov
- Övervaka och utvärdera organisationens prestationer
- Främja en positiv och inkluderande företagskultur
- Agera som förebild och ambassadör för organisationen
Krav
Text copied to clipboard!- Dokumenterad erfarenhet av ledarskap på hög nivå
- Stark strategisk och analytisk förmåga
- Utmärkt kommunikations- och presentationsförmåga
- Förmåga att fatta snabba och välgrundade beslut
- Visionärt och innovativt tänkande
- Erfarenhet av att leda förändringsarbete
- God förståelse för affärsutveckling och ekonomi
- Hög integritet och etiskt förhållningssätt
- Förmåga att hantera stress och arbeta under press
- Flytande svenska och engelska i tal och skrift
Potentiella intervjufrågor
Text copied to clipboard!- Vilka erfarenheter har du av att leda på högsta nivå?
- Hur hanterar du komplexa och snabba förändringar?
- Kan du ge exempel på när du har drivit igenom en stor förändring?
- Hur inspirerar och motiverar du andra?
- Vilka är dina främsta styrkor som ledare?
- Hur säkerställer du att organisationen når sina mål?
- Hur hanterar du konflikter inom teamet?
- Vilka värderingar är viktigast för dig i en ledarroll?
- Hur arbetar du med innovation och utveckling?
- Vilka är dina långsiktiga karriärmål?
